Führung in bewegten Zeiten – Kollaborativ führen

Führung neu denken : In vier Wochen zu einer Haltung, die echte Zusammenarbeit ermöglicht. 

Warum dieser Kurs?

Kollaboration entsteht nicht von allein – sie braucht Führung.

Kollaborativ führen: dieses Bild beschreibt die Reise aus 4 Impulse, 4 Coachings, 4 Wochen

Kick-off: 

  • 31.10. – 8:30 – 9:30 Uhr

Coaching Sessions:

  • 7.11.
  • 14.11.
  • 21.11.
  • 28.11.
  • jeweils 08:30 – 10:00 Uhr

Die Lernreise in 4 Wochen

Lernen, das Wirkung zeigt – digital, flexibel, persönlich begleitet. Du bleibst im Arbeitsalltag und entwickelst dich genau darin weiter.

• 4 digitale Impulse – kompakt, praxisnah, inspirierend • 4 Live-Coachings – ko-kreativ, kollegial, konkret • Übungen im Alltag – direkt übertragbar ins Team • Persönliche Begleitung – durch unsere Coaches und Deine Kurs-Buddies
In komplexen Zeiten stoßen klassische Führungs­muster schnell an ihre Grenzen. Umso wichtiger ist es, Verantwortung zu teilen, Orien­tierung zu geben und Co-Kreation zu ermöglichen.

Dabei unterstützt Dich dieser Kurs. Du entwickelst eine Haltung, die Vertrauen schafft, und ein Hand­werks­zeug, das Zusammen­arbeit wirklich macht.

Für wen ist der Kurs gedacht?

Dieser Kurs richtet sich an Menschen mit Führungsverantwortung, die…

  • Co-Kreation stärken,
  • auch im Unklaren klar kommunizieren,
  • und Führung als Beziehung gestalten wollen.

Wie wir arbeiten:
Haltung & Methode

Unsere Lernreisen kombinieren Haltung mit Handwerkszeug, Reflexion mit Praxis und Tiefgang mit Leichtigkeit.

Unsere Formate sind:

  • spielerisch & substanziell
  • analytisch & einfühlsam
  • strukturiert & beweglich


Wir schaffen Räume, in denen Führung neu entstehen kann – im Austausch, im Ausprobieren, im echten Tun.

Kollaborative Führung ist kein Modell – sondern eine Praxis.

Nach dem Kurs…

Du willst nicht warten, bis sich Führung ändert.

Du willst sie anders leben. Dann starte jetzt!

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